Una vez que haya superado las entrevistas principales (RRHH, técnica, LiveCoding), es posible que ya esté en la cola para recibir una oferta. Pero a veces también hay una entrevista con su posible gerente. Esta entrevista no parece tan desalentadora: si has llegado hasta aquí, probablemente estén muy interesados en ti. Sin embargo, sigue siendo crucial para su futuro rol.
Esta etapa le brinda la oportunidad de conocer el proyecto y conocer a su futuro equipo. Es posible que le pregunten sobre su motivación, cómo maneja los conflictos y problemas, su postura sobre las horas extra, etc. En esta conferencia, discutiremos qué puede impresionar o desanimar a los gerentes.
Etapas de la entrevista con el gerente
- Discusión del proyecto: hablará sobre sus tareas potenciales y los detalles del trabajo. No dude en hacer preguntas si algo despierta su interés.
- Preguntas clave:
- Su motivación: los gerentes valoran trabajar con personas motivadas.
- Horas extras: No rechaces por completo todas las horas extras. Eso podría limitar sus perspectivas laborales. Las horas extras no son divertidas, pero son una realidad en nuestro campo. Sin embargo, las horas extras interminables son una señal de alerta que indica una mala gestión. Una respuesta madura sería aceptar trabajar horas extras ocasionalmente, como una vez cada seis meses.
- Resolución de conflictos: Es posible que se le presente un escenario, como que alguien critique su código. Aquí es donde entran en juego tus habilidades sociales. El enfoque inteligente es discutir con la persona, comprender su punto de vista y presentar sus argumentos. Si el problema sigue sin resolverse, involucre a una tercera persona para obtener una opinión imparcial.
Entrevista en etapa de oferta
Si pasas la entrevista con el gerente, luego viene la oferta. Es posible que reciba una llamada, un correo electrónico o una invitación a la oficina. Esta etapa implica discutir el salario (recuerde la lección 1.2 sobre cómo calcular su "autovalía"), los beneficios de la empresa (como seguro médico, membresía en un gimnasio, etc.). No dudes en hacer preguntas y aclarar tu fecha de inicio. Esta entrevista es en general agradable y sencilla.