Hallo allerseits! Wenn Sie ein oder mehrere Java-Entwicklerinterviews anstreben, sich aber nicht sicher sind, wie Sie sich auf Java-Interviews vorbereiten sollen, sind Sie hier richtig. Dieser kurze Leitfaden kann Ihnen dabei helfen, die häufigsten Interviewfragen für Anfänger und Experten zu wiederholen, die in kleinen Startups und großen Unternehmen gestellt werden.
Java-Kernfragen
Gleich zu Beginn möchten wir erwähnen, dass dieser Leitfaden mit grundlegenden Java-Kernfragen beginnt und dann zu fortgeschritteneren Themen übergeht. „ Worauf soll ich warten? „ist eine der Hauptfragen, die jedem Bewerber durch den Kopf gehen. Beachten Sie, dass sich Java-Interviews in der Regel von herkömmlichen Programmierinterviews unterscheiden. Java ist ein Ozean von Konzepten. Seien Sie also darauf vorbereitet, dass Java-Interviews eine Fülle unterschiedlicher Fragen abdecken können. Als Neuling interessieren Sie sich möglicherweise für Fragen zu den Java-Grundlagen wie Sammlungen, String, Hashcode, API und OOPs. Genauer gesagt werden Sie wahrscheinlich auf die folgenden Themen stoßen:
Java-Grundlagen
Datenstruktur und Algorithmen
Objektorientierte Konzepte
Multithreading, Parallelität und Thread-Grundlagen
Datumstypkonvertierung und Grundlagen
Java Collections Framework
Müllabfuhr
Array
Zeichenfolge
SOLIDE Designprinzipien
GOF-Entwurfsmuster
Abstrakte Klasse und Schnittstelle
Java-Grundlagen, z. B. Equal und Hashcode
Generics und Enum
Java IO und NIO
Gängige Netzwerkprotokolle
Datenstruktur und Algorithmus in Java
Reguläre Ausdrücke
JVM-Interna
Best Practices für Java
JDBC
Datum, Uhrzeit und Kalender
XML-Verarbeitung in Java
JUnit
Fragen zur Programmierung
Bitte beachten Sie auch, dass die Fragen je nach Unternehmenstyp unterschiedlich sein können. Wenn Sie beispielsweise mit Java-Multithreading-basierten Apps arbeiten möchten, sollten Sie den Schwerpunkt auf Java-Kernthemen legen (Multithreading und Parallelität, Sammlungen, Generics, GC-Algorithmen, JVM-Interna und Enum). Möchten Sie Ihr Leben mit Java Web Service-Apps verbinden? Dann sind solide Kenntnisse in REST, SOAP, XML und JSON ein Muss. Für Android-Entwickler ist die Android-API von entscheidender Bedeutung. Abgesehen davon ist Core Java für jede Art von Beruf unerlässlich. Und die folgenden Ratgeber können Ihnen helfen:
Nachdem Sie sich mit den oben genannten Artikeln vertraut gemacht haben, interessieren Sie sich möglicherweise für Fragen zu Algorithmen in Java. Fragen zu Datenalgorithmen sind ein wirklich wichtiger Bestandteil jedes Vorstellungsgesprächs in einer Programmiersprache, einschließlich Java-Interviews. Da Datenstrukturen zentrale Programmierkonzepte sind, ist es für alle Java-Spezialisten von entscheidender Bedeutung, grundlegende Datenstrukturen wie Stapel, verknüpfte Listen, Warteschlangen, Arrays, Bäume und Diagramme zu kennen. Und natürlich wäre jedes Bewerbungsgespräch als Programmierer unvollständig ohne Fragen zu Datenstrukturen und Algorithmen. Außerdem erhalten Sie möglicherweise einige Java-Übungen wie das Austauschen von Zahlen ohne temporäre Variable, Fragen wie das Umkehren einer verknüpften Liste/Durchlaufen einer verknüpften Liste/Löschen von Knoten aus der verknüpften Liste. Sie können auch mit Fragen zu Stapel, Warteschlange, Array, verknüpfter Liste, Baum, Diagramm usw. rechnen.
Neben den grundlegenden Aspekten wie Core Java und Algorithmen gibt es noch viele andere Fragen, die Sie erwarten können. Deshalb kann Ihnen die folgende Sammlung sehr nützlich sein:
Java-bezogene Fragen sind nur die halbe Miete. Viele Personalvermittler legen großen Wert auf schwierige Interviewfragen, um Ihre allgemeinen Fähigkeiten und Ihre Fähigkeit zur Teamarbeit zu testen. Wenn Sie also nicht möchten, dass Ihre potenziellen Arbeitgeber Sie überraschen, kann die Lektüre der folgenden Artikel Ihr Berufsleben retten. Sie können Ihnen dabei helfen, die Antworten auf einige der kniffligsten Fragen in den Java-Interviews zu finden und einige zusätzliche Quellen zu entdecken, die Ihnen dabei helfen können, sich das Wissen optimal anzueignen:
Abschließend möchten wir betonen, dass es völlig normal ist, nach den ersten Vorstellungsgesprächen eine Absage zu erhalten. Klopfen Sie sich einfach auf die Schulter und analysieren Sie jedes Ihrer vorherigen Vorstellungsgespräche, um nach den zukünftigen Vorstellungsgesprächen mehr Chancen auf Ihren Traumjob zu haben. Mit neuen Interviews kommst du dem besten Beitrag aller Zeiten immer näher!
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