Combien de temps peut durer la carrière d'un développeur de logiciels ? C'est quelque chose que la majorité des personnes qui envisagent sérieusement de devenir programmeurs professionnels ne peuvent s'empêcher de se demander.

C'est une question très naturelle à poser quand on parle d'un métier aussi exigeant. Personne ne veut investir des années dans l'apprentissage d'une compétence qui cessera de rester pertinente dans quelques années ou deviendrait plus difficile à monétiser lorsque vous atteindrez un âge avancé.

Aujourd'hui, nous allons donc essayer de répondre à cette question et de fournir des informations qui vous aideront à mieux comprendre à quoi vous attendre.

Combien d'années dure une carrière moyenne dans le développement de logiciels ?

Bien sûr, en ce qui concerne les chiffres spécifiques et les projections de la durée de votre carrière dans le développement de logiciels, il n'y aura pas de réponses définies, car tout cela est très subjectif et individuel.

Nous savons cependant que de nombreux programmeurs professionnels aiment tellement leur travail qu'ils restent développeur senior pendant des décennies dans certains cas, même lorsqu'ils ont des options d'avancement professionnel, comme passer du codage à des postes de direction.

Stack Overflow Developer Survey 2020 , qui est considérée comme l'une des enquêtes les plus complètes pour les développeurs professionnels, peut nous fournir des informations pertinentes sur la durée pendant laquelle les développeurs de logiciels typiques ont tendance à rester dans ce cheminement de carrière. Au total, sur près de 48 000 développeurs professionnels qui ont participé à l'enquête, environ 60 % ont appris à coder il y a plus de 10 ans et 25 % ont maîtrisé la programmation il y a plus de 20 ans.

En ce qui concerne le nombre d'années de codage professionnel, 33,6 % des répondants, soit un peu plus de 16 000 personnes dans le monde, ont déclaré travailler en tant que développeurs de logiciels depuis plus de 10 ans déjà. 11,4 % soit 5 447 personnes interrogées déclarent que leur carrière professionnelle dure depuis plus de 20 ans.

Étant donné que l'industrie du développement de logiciels elle-même n'est pas très ancienne, les vrais vétérans qui ont exercé cette profession toute leur vie sont plus difficiles à trouver, mais de telles personnes existent et ne sont pas très rares. Plus précisément, 0,4 % ou 191 développeurs professionnels sur 47 779 qui ont participé à l'enquête de Stack Overflow ont déclaré coder depuis plus de 40 ans. Et 48 personnes déclarent exercer la profession depuis plus d'un demi-siècle !

Ce n'est pas surprenant car nous savons que les développeurs de logiciels ont en moyenne tendance à vraiment aimer leur travail. Et les développeurs Java en particulier. Selon une étude réalisée par le site Web de recrutement Indeed, les développeurs Java sont les moins susceptibles de quitter leur profession parmi tous les professionnels en général, et pas seulement dans le secteur de la technologie. Leur taux de changement de carrière est inférieur à 8 %, alors que pour le métier de développeur de logiciels en général, il est de 27 %, et pour les administrateurs de bases de données, par exemple, il est de 35 %. Même lorsqu'on leur propose un poste de direction de niveau supérieur, la majorité des codeurs Java ne veulent tout simplement pas y renoncer. C'est peut-être la meilleure preuve que la programmation Java est le bon choix de profession pour la majorité des codeurs.

Options d'avancement de carrière pour les développeurs de logiciels

Comme vous pouvez le voir, il n'est pas très inhabituel pour les développeurs de logiciels d'avoir une carrière à vie dans divers rôles de codage. Bien sûr, ce n'est pas pour tout le monde, et beaucoup de gens préfèrent changer de poste ou même éventuellement suivre d'autres cheminements de carrière.

Heureusement, il existe de nombreuses options d'avancement de carrière pour les développeurs de logiciels au sein de l'industrie. Citons-en quelques-uns.

Postes de direction supérieurs

  • CTO (directeur technique)
  • CIO (directeur de l'information)
  • Directeur numérique
  • Directeur de l'Innovation
  • Ingénieur logiciel chef d'équipe
  • Architecte logiciel
  • Vice-président de l'ingénierie
  • Chef de produit

Rôles du produit

  • Ingénieur AQ
  • Chef de projet
  • Chef de produit
  • Maître de mêlée
  • Concepteur UX

Rôles orientés client

  • Ingénieur commercial
  • Développeur Marketeur
  • Recruteur technique
  • Évangéliste / Responsable des relations publiques techniques
  • Service client

Appui aux opérations de développement

  • Ingénieur DevOps
  • Soutien technique
  • Administrateur de base de données
  • Ingénieur fiabilité

Rôles analytiques

  • Analyste de sécurité
  • Ingénieur R&D
  • Scientifique des données

Rôles indépendants

  • Développeur indépendant
  • Consultante en développement
  • Fondateur de startup