
เหตุใด Reskill และ Upskilling จึงมีความสำคัญ?
การยกระดับทักษะและการปรับทักษะใหม่เป็นสิ่งสำคัญสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีมาโดยตลอด อย่างไรก็ตาม ในขณะที่เทคโนโลยีใหม่ๆ ปรากฏขึ้นอย่างต่อเนื่อง ผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีควรเรียนรู้อย่างต่อเนื่องที่จะยังคงมีคุณค่าต่อบริษัทของตน แนวโน้มที่สำคัญที่สุดประการหนึ่งที่ผลักดันความจำเป็นในการยกระดับทักษะและการเพิ่มทักษะใหม่คือการเพิ่มขึ้นของระบบอัตโนมัติ เนื่องจากธุรกิจต่างๆ พยายามปรับปรุงประสิทธิภาพและลดต้นทุน องค์กรจำนวนมากจึงใช้เทคโนโลยีระบบอัตโนมัติ เช่น หุ่นยนต์, AL และ ML มากขึ้น การเปลี่ยนแปลงนี้กำลังเปลี่ยนธรรมชาติของการทำงาน และผู้เชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีที่สามารถทำงานร่วมกับเทคโนโลยีเหล่านี้ได้ก็เป็นที่ต้องการอย่างมาก แนวโน้มอีกประการหนึ่งที่ผลักดันความจำเป็นในการยกระดับทักษะและการเพิ่มทักษะใหม่ก็คือความจำเป็นในการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล เป็นผลให้บริษัทในทุกอุตสาหกรรมลงทุนมหาศาลในเทคโนโลยีและกลยุทธ์ดิจิทัล รวมถึงการประมวลผลบนคลาวด์ ความปลอดภัยทางไซเบอร์ และการวิเคราะห์ข้อมูล เมื่อพูดถึงเทคโนโลยีต่างๆ เช่น บล็อกเชน การประมวลผลควอนตัม และการประมวลผลแบบเอดจ์ เทคโนโลยีเหล่านี้ยังอยู่ในช่วงเริ่มต้นของการพัฒนา แต่กำลังปฏิวัติวิถีชีวิตและการทำงานของเรา ดังนั้นผู้เชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีที่สามารถติดตามเทคโนโลยีเหล่านี้ได้ทันจะกลายเป็นที่ต้องการอย่างมากสถิติเล็กน้อย
ด้วยเทคโนโลยีทั้งหมดนี้ที่พลิกโฉมโลก งานบางอย่างอาจไม่มีอยู่อีกต่อไป ในขณะที่งานอื่น ๆ อาจดูแตกต่างออกไป องค์การเพื่อความร่วมมือทางเศรษฐกิจและการพัฒนา (OECD) คาดว่า14% ของงานที่มีอยู่จะหายไปเนื่องจากระบบอัตโนมัติ ในอีก 15-20 ปีข้างหน้า ในขณะที่ 32% ของงานมีแนวโน้มที่จะเปลี่ยนแปลงอย่างมากและต้องใช้ทักษะที่ซับซ้อนมากขึ้น โชคดีที่เรามีเครื่องมือพัฒนาผู้มีความสามารถที่มีประสิทธิภาพสูงสองเครื่องมือ ได้แก่ การยกระดับทักษะและการเพิ่มทักษะ ซึ่งสามารถเตรียมบริษัทให้พร้อมรับการเปลี่ยนแปลงในปัจจุบันจำเป็นต้องมีการลงทุนอย่างเร่งด่วนในทุนมนุษย์เพื่อสร้างโลกที่ยุติธรรมยิ่งขึ้น — เวทีเศรษฐกิจโลก |
การยกระดับทักษะคืออะไร?
การยกระดับทักษะหมายถึงการได้มาซึ่งทักษะใหม่หรือการพัฒนาทักษะที่มีอยู่เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานและโอกาสในการทำงาน โดยให้ทันกับความต้องการที่เปลี่ยนแปลงไปของตลาดงาน สามารถทำได้โดยการเข้าชั้นเรียน โปรแกรมการฝึกอบรม เวิร์กช็อป หรือการให้คำปรึกษา ด้วยเทคโนโลยีและระบบอัตโนมัติที่เข้ามารบกวนอุตสาหกรรมจำนวนมากและเปิดโอกาสใหม่ๆ การยกระดับทักษะจึงมีความสำคัญมากขึ้นสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีที่ต้องการโอกาสในการทำงานที่ดีขึ้นและเงินเดือนที่สูงขึ้น การยกระดับทักษะเป็นสิ่งสำคัญหากคุณต้องการรักษาความสามารถในการแข่งขันและสร้างอาชีพที่ดี นอกจากนี้ โปรดทราบว่าการยกระดับทักษะอาจกลายเป็น "การผจญภัยตลอดชีวิต" เนื่องจากคุณจะต้องอัปเดตชุดทักษะของคุณอยู่เสมอเพื่อให้นำหน้าอยู่เสมอ การยกระดับทักษะสำหรับนักพัฒนา Java อาจเกี่ยวข้องกับการผ่านการรับรองเช่นOracle หรือการเรียนรู้เครื่องมือใหม่ ๆ เช่น Gradle (ซึ่งมีประสิทธิภาพเหนือกว่า Maven ด้วยซ้ำ) การยกระดับทักษะมีความสำคัญไม่เพียงแต่สำหรับผู้คนเท่านั้นแต่สำหรับธุรกิจด้วย บริษัทที่ลงทุนในการเรียนรู้อย่างต่อเนื่องให้กับพนักงานสามารถสร้างทีมที่มีทักษะและยืดหยุ่นมากขึ้น ซึ่งสามารถรับมือกับการเปลี่ยนแปลงทางเทคโนโลยีได้ดีขึ้นReskilling คืออะไร?
Reskilling คือการเรียนรู้ทักษะใหม่หรือพัฒนาทักษะเก่าเพื่อให้ตรงตามข้อกำหนดของงานใหม่ การเปลี่ยนทักษะเป็นสิ่งสำคัญในการเตรียมบุคคลให้พร้อมสำหรับเส้นทางอาชีพใหม่เพื่อตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยีและแนวโน้มของอุตสาหกรรม ตัวอย่างเช่น คุณสามารถเปลี่ยนจากนักพัฒนา Java ไปเป็นนักพัฒนา Metaverse หรือสถาปนิก Java โดยการได้รับชุดทักษะเพิ่มเติม และสิ่งนี้สามารถบรรลุผลสำเร็จได้ไม่เพียงแค่ผ่านโปรแกรมการศึกษาอย่างเป็นทางการเท่านั้น แต่ยังผ่านการฝึกอบรมด้านเทคโนโลยีสายอาชีพ การฝึกอบรมภาคปฏิบัติ หรือการเรียนรู้ด้วยตนเอง อะไรคือความแตกต่างที่สำคัญระหว่างการยกระดับทักษะและการเพิ่มทักษะใหม่? แม้ว่าการเพิ่มทักษะจะมุ่งเน้นไปที่การเตรียมมืออาชีพสำหรับงานใหม่ แต่การยกระดับทักษะจะมุ่งเน้นไปที่การพัฒนาทักษะใหม่สำหรับบทบาทเดียวกัน นอกจากทักษะทางเทคนิคแล้ว ทักษะด้านอารมณ์ยังมีบทบาทสำคัญในทั้งการยกระดับทักษะและการเพิ่มทักษะใหม่ การสื่อสาร การแก้ปัญหา และการคิดอย่างมีวิจารณญาณมีความสำคัญอย่างยิ่งต่อความสำเร็จในทุกอาชีพ ไม่ว่าจะใช้เทคโนโลยีมากเพียงใดกลยุทธ์ยอดนิยมสำหรับการยกระดับทักษะและการปรับทักษะใหม่ในฐานะมืออาชีพ Java
หากคุณสงสัยว่าคุณจะทำอะไรได้บ้างเพื่อไต่เต้าในสายอาชีพให้เร็วขึ้นและเป็นที่ต้องการสูง เรามีรายการตรวจสอบสิ่งที่คุณทำได้ในฐานะผู้เชี่ยวชาญ Java-
ระบุช่องว่างทักษะ ขั้นตอนแรกคือการระบุช่องว่างทักษะและความรู้ในปัจจุบันของคุณ ประเมินชุดทักษะปัจจุบันของคุณและกำหนดทักษะใหม่ที่คุณต้องได้รับเพื่อให้บรรลุเป้าหมายทางอาชีพหรือตามเทรนด์ของอุตสาหกรรม ตัวอย่างเช่น นักพัฒนา Java อาจเพิ่มทักษะในเฟรมเวิร์กใหม่ เช่น Spring Boot หรือ AWS เพื่อให้ทันกับข้อกำหนดที่เปลี่ยนแปลงหรือมาตรฐานอุตสาหกรรมใหม่
-
ตั้งเป้าหมายการเรียนรู้ เมื่อคุณระบุช่องว่างทักษะของคุณแล้ว ให้กำหนดเป้าหมายการเรียนรู้ที่เฉพาะเจาะจงเพื่อแก้ไข ตรวจสอบให้แน่ใจว่าเป้าหมายของคุณบรรลุผลสำเร็จและวัดผลได้
-
เลือกทรัพยากรที่เหมาะสม มีตัวเลือกทักษะและความรู้ใหม่ๆ มากมาย รวมถึงหลักสูตรออนไลน์ โปรแกรมการฝึกอบรม และการรับรอง เลือกโปรแกรมที่เกี่ยวข้องกับเป้าหมายการเรียนรู้ของคุณและนำเสนอเนื้อหาคุณภาพสูง
-
สื่อสารกับผู้เชี่ยวชาญคนอื่นๆ ในอุตสาหกรรม เข้าร่วมฟอรัมออนไลน์ เข้าร่วมกิจกรรมในอุตสาหกรรม และเชื่อมต่อกับผู้เชี่ยวชาญคนอื่นๆ ในชุมชน Java มีส่วนร่วมในการสนทนาและแบ่งปันความรู้และประสบการณ์ของคุณกับผู้อื่น
-
ฝึกฝน. นำทักษะและความรู้ใหม่ของคุณไปปฏิบัติโดยการทำงานในโครงการในโลกแห่งความเป็นจริงหรือมีส่วนร่วมในโครงการโอเพ่นซอร์ส มันจะช่วยให้คุณสร้างความมั่นใจและพัฒนาความสามารถของคุณ
-
ติดตามข่าวสารล่าสุดเกี่ยวกับแนวโน้มของอุตสาหกรรม ติดตามข่าวสารอุตสาหกรรมและรับทราบข้อมูลเกี่ยวกับเทคโนโลยีใหม่และแนวโน้มในชุมชน Java มันจะช่วยให้คุณคาดการณ์ความต้องการทักษะในอนาคตและก้าวนำหน้าอยู่เสมอ ดังที่นักเรียนคนหนึ่งของเราพูด ว่า“อดทนไว้และเรียนรู้ต่อไป นอกจากนี้คุณต้องทำงานหนักอยู่เสมอและคาดว่าจะไปยังแหล่งต่างๆ เป็นครั้งคราว ”
แหล่งข้อมูลที่เป็นประโยชน์
โชคดีที่มีแหล่งข้อมูลมากมายสำหรับผู้เชี่ยวชาญ Java ที่ต้องการเพิ่มทักษะหรือเพิ่มทักษะใหม่ หลักสูตรออนไลน์ หนังสือ เวิร์กช็อป และโปรแกรมการรับรองล้วนเป็นเครื่องมืออันทรงคุณค่าในการได้รับความรู้ใหม่ๆ นี่คือรายชื่อหนังสือที่เขียนโดยผู้เชี่ยวชาญที่ได้ "พัฒนา" ทักษะของตนแล้ว และตอนนี้ต้องการแบ่งปันประสบการณ์กับผู้อื่น- Venkat Subramaniam ผู้เชี่ยวชาญ Java ที่มีชื่อเสียง ได้เขียนหนังสือหลายเล่ม และได้พูดคุยมากมายเกี่ยวกับการเขียนโปรแกรม รวมถึงการยกระดับทักษะและการเพิ่มทักษะใหม่ เขาเน้นย้ำถึงความสำคัญของการเรียนรู้ภาษาการเขียนโปรแกรม เฟรมเวิร์ก และเครื่องมือใหม่ๆ อย่างต่อเนื่องเพื่อรักษาความสามารถในการแข่งขัน
- Arun Gupta แชมป์ Java และผู้เขียน “Java EE 7 Essentials” เป็นผู้สนับสนุนการยกระดับทักษะในเทคโนโลยีคลาวด์เนทีฟ เช่น Kubernetes และไมโครเซอร์วิส เพื่อให้ทันกับแนวโน้มของอุตสาหกรรมที่เปลี่ยนแปลงไป เขายังเขียนหนังสือที่มีประโยชน์มากมาย ที่สามารถช่วยคุณยกระดับทักษะได้
- Joshua Bloch อดีตวิศวกรของ Google และผู้เชี่ยวชาญ Java เปลี่ยนจากบทบาทการพัฒนาไปเป็นบทบาทการจัดการด้านวิศวกรรมโดยการเพิ่มทักษะในการเป็นผู้นำ การสื่อสาร และกลยุทธ์ทางธุรกิจ เขาเขียนหนังสือดีๆ ชื่อEffective Java ซึ่งเขาแบ่งปันความรู้ของเขา
GO TO FULL VERSION