グローバルな労働市場

もしあなたが小さな国や発展途上国に住んでいる場合、あなたのプロフェッショナルな自己実現の道にはローカルな労働市場の制約が立ちはだかることがあります。単純に仕事が見つからないかもしれません！

ローカルな労働市場の制約

1. 低賃金。

たとえあなたがハイスキルな専門家でも、ローカル市場にはあなたにふさわしい高給を支払う人がいないことがあります。例：教師、研究者。

2. 人材の過剰供給。

大学から排出される弁護士や経済学者の数は、市場の需要を何十倍も超えています。そのうち90％は専門職に就けません。これはしばしば教育の質の低さに起因します。

3. あなたの職種に対する需要がない。

あなたは素晴らしい研究者かもしれませんが、政府は基礎研究への資金提供をやめています。失業者向けの求人では、別の職種に転向するよう勧められることもあります。経験と実績が豊富なあなたにとって、それは賢明ではありません。世界にはあなたのスキルを必要とする国もありますから。

世界的に有名な物理学者が母国で教職を辞めてニューヨークに行き皿洗いをするのは悲劇です。逆に、世界的に有名な物理学者が母国で皿洗いをし、ニューヨークの教職を辞退するのはもっと大きな悲劇です。

4. 限られたキャリアの展望。

あなたは証券ブローカーで、証券の専門家として成長したいと考えています。将来的には自分の投資ファンドを持ちたい。あなたの国では、そのような専門家の需要がほとんどないかもしれません。

5. 小さな労働市場。

国内にはあなたのスキルと資格に興味を持つ企業が数社しかない場合があります。そのうちの一つで働いていると、競合他社で働くことを禁じられることもあります。行き場がなくなるのです。

グローバリゼーションの進展と、通信技術の発展・コスト削減により、グローバルな労働市場が出現しました。これは、海外で働きたい（または雇いたい）企業と、海外で働きたい（または雇われたい）労働者の間の市場です。

グローバルな労働市場のメリット

先進国よりも低いが、発展途上国よりは高い給与。

グローバルな労働市場で需要のある専門家なら、ローカルと比べて収入が5〜10倍違うこともあります。そのお金はあなたの国で使い、経済を発展させることにもつながります。

経験。より洗練されたビジネスプロセス。

仕事から得られる最大のものは経験と人脈です。世界的に有名な企業で働けば、貴重な経験を積めます。彼らはグローバリゼーションの流れを歓迎しているので、思ったより簡単かもしれません。社員として、内部のビジネスプロセスの全貌—効率的なものもそうでないものも—を見ることができます。目と耳を開いておくことが重要です。

成長の大きな可能性。

大手の国際企業で働くことで、専門的に成長し、キャリアを築くことができます。世界中に有益な人脈を作ることもでき、非常に役立ちます。優れた専門家として認められれば、複数の国際企業からキャリアの継続を提案されるかもしれません。才能のある人には、あとはその機会をどう使うかだけです。

出張。

海外出張の提案を頻繁に受けることがあります。特に、企業が複数の国際支社を持っている場合です。これを軽視しないでください。旅行だけでなく、新しい知識やスキルを得たり、人と交流したりできる絶好の機会です。一つの視点だけでは、質の高い全体像は見えてきません。

好きな国に移住できる可能性。

優れた専門家として認められれば、クライアントのオフィスに移住・勤務の招待を受けることもあります。これは非常に便利です。すでに出張で訪れたことがあり、どこに行くのかイメージできているでしょう。現地に友人や知人もいるはずです。すぐに良い仕事と、あなたを知っているチームを得られます。これはほぼ最高の移民条件と言えるでしょう。

グローバルな労働市場の要件

あなたの職種が適していること

すべての職種がグローバル市場に適応できるわけではありませんが、多くは可能です。そのリストは常に拡大しています。リストには、コールセンター、開発、研究、デザイン、インターネットやコンピューターに関わるほぼすべてが含まれます。あなたの職種が20〜30年前に登場したものであれば、グローバル化しやすい可能性は非常に高いです。

価格と品質

外国企業があなたの国で高レベルの専門家をより安く雇えると判断した場合、彼らはそれを避けられません。あなたは「より良くて安い」か、「はるかに安い」必要があります。ただ「安い」だけでは不十分です。リスクを伴うため、遠隔での採用には追加のコストやリスクが伴います。

英語力

長年にわたり、英語は国際語となっています。グローバルな労働市場で働き、そのメリットを享受したいなら、英語を学びましょう。英語が母国語でない場合、他の二つの強みをより高める必要があります。英語の習熟度が低いほど、他の二つのアドバンテージは重要になります。