Mówią: „Kodowanie jest łatwe do nauczenia, ale trudne do opanowania”. Jak wiele rzeczy w życiu, Java jest przyjemnym i stosunkowo łatwym językiem programowania. Ale naprawdę trudne może być zostanie ekspertem w tym, co robisz. Możesz pracować przez pierwszy, drugi lub trzeci rok po ukończeniu kursu i myśleć, że jesteś już wysoko wykwalifikowanym programistą. Jednak nadal nie dostałeś awansu i od czasu do czasu możesz czuć się nieco sfrustrowany. Ten krótki artykuł rzuci światło na to, co możesz z tym zrobić.

Jak to jest pracować jako młodszy programista Java
Po ukończeniu kursu lub ukończeniu uczelni najprostszą ścieżką jest rozpoczęcie pracy jako młodszy programista w firmie programistycznej. Tam Twoja ścieżka uczenia się będzie kontynuowana, ponieważ będziesz zdobywać praktyczną Wiedzę jak szalony, a Twoje umiejętności będą doskonalić się codziennie. Najprawdopodobniej będziesz robić wiele stand-upów i organizować spotkania dotyczące wszelkich kwestii poza samym kodowaniem. Należy również pamiętać, że młodsi programiści są często powiązani ze starszymi programistami i innymi członkami zespołu w celu ukończenia projektów. W skrócie, obowiązki młodszego programisty Java obejmują:- Pisanie kodów (zarówno tych, które spełniają standardy branżowe, jak i dokumentowanie kodów do zrozumienia dla innych programistów).
- Komunikacja z menedżerami produktu na temat nowych, fajnych funkcji, które można dodać do produktów.
- Współpraca z projektantami przy tworzeniu makiet interfejsów aplikacji.
- Debugowanie kodów zawierających błędy.
- Rozwiązywanie problemów w istniejących aplikacjach.
- Przeprowadzanie testów w celu zapewnienia prawidłowego działania aplikacji.
- Instalacja aplikacji na serwerach i ich utrzymanie.
- Analiza danych w celu ustalenia, czy produkt jest opłacalny.
- Solidna znajomość języka Java i jego funkcji.
- Znajomość frameworków i bibliotek takich jak Java Enterprise Edition, Hibernate, Spring i Apache.
- Znajomość baz danych.
- Analityczne myślenie.
- Wysokie umiejętności komunikacyjne.
Wynagrodzenie i perspektywy
Oczywiście zarobki młodszych programistów Java różnią się w zależności od poziomu wykształcenia, doświadczenia praktycznego i rodzaju firmy, w której pracują. Jednak średnia roczna płaca wynosi około 73 952 dolarów rocznie (około 35,55 dolara na godzinę) . Możesz także spodziewać się dodatkowego wynagrodzenia w postaci premii. Jeśli porównamy tę pensję z przychodami programistów Middle Java, liczba ta będzie znacznie wyższa – 105 000 dolarów rocznie lub 50,48 dolarów za godzinę . Brzmi całkiem kusząco, zgadzasz się? Jednak nie chodzi tylko o pieniądze. Jako programista Middle Java zaangażujesz się w znacznie bardziej ekscytujące i wymagające projekty. Ponadto średni zazwyczaj mają większą swobodę przy wyborze projektów, nad którymi chcą pracować.Kim są programiści Middle Java i jakie są ich obowiązki/obowiązki?
Programista Java średniego szczebla to programista, który spędził już około 2-5 lat w IT i ma doświadczenie w tej dziedzinie. W tym czasie niepewny „zielony” programista prawdopodobnie wyrośnie na w pełni funkcjonalnego programistę, który będzie w stanie napisać swój kod i zaproponować rozwiązania bez zwracania się do seniorów o nadzór i pomoc. Programiści średniego szczebla to zazwyczaj specjaliści, którzy wykonują centralną część prac programistycznych nad projektami (tj. piszą główną część bazy kodu). Bardziej szczegółowo, najczęstsze obowiązki programisty Middle Java to:- Pisanie i utrzymywanie kodu.
- Analizowanie i wdrażanie najlepszych praktyk kodowania do kodu projektu.
- Analiza wymagań projektu i dostosowanie do nich kodu.
- Rewizja tych obszarów w bieżących projektach, które wymagają poprawy.
- Wykonywanie testów.
- Wdrażanie procedur zapewnienia jakości.
- Analiza potrzeb projektantów, testerów QA i innych specjalistów zaangażowanych w projekty.
- Współpraca z innymi programistami.
- Dokumentowanie każdej części procesu rozwoju.
- Minimum 2-3 lata doświadczenia jako programista Java.
- Co najmniej kilka różnych projektów oprogramowania.
- Umiejętność pisania wysoce wydajnego i łatwego do testowania kodu.
- Umiejętność przeprowadzania analizy, testowania i debugowania oprogramowania.
- Umiejętność projektowania, programowania, wdrażania i utrzymywania aplikacji Java bez nadzoru.
- Możliwość programowania systemów o dużej objętości i małych opóźnieniach w celu szerokiego skalowania.
- Solidna znajomość frameworków takich jak Maven, Gradle, Spring, Hibernate, Spring Boot).
- Solidna znajomość narzędzi do testów jednostkowych, takich jak JUnit, Mockito itp.
- Gotowość do zaangażowania się na wszystkich etapach cyklu życia projektu.
- Chęć znalezienia alternatywnych podejść.
- Dobre umiejętności miękkie i umiejętność komunikacji zarówno z klientami technicznymi, jak i nietechnicznymi.
GO TO FULL VERSION