Làm cách nào để ghi điểm cho một công việc dành cho nhà phát triển Java cấp dưới? Phân tích các yêu cầu công việc phổ biến nhất ở Hoa Kỳ

Nếu bạn chọn phát triển phần mềm làm con đường sự nghiệp của mình, điều mà phần lớn sinh viên của CodeGym làm, thì bạn có thể nhận được công việc toàn thời gian nghiêm túc đầu tiên với tư cách là Nhà phát triển Java Sơ cấp có lẽ sẽ không dễ dàng. Nhưng nó cũng không quá khó nếu bạn đang sử dụng CG để tìm hiểu lý thuyết phát triển Java cơ bản và có được các kỹ năng thực tế khi sử dụng nó, cũng như theo dõi các ấn phẩm của chúng tôi nhằm cung cấp tất cả các thông tin khác có thể cần để có được công việc ( hoặc chỉ cho bạn đi đúng hướng để có được nó). Chẳng hạn, tìm hiểu các câu hỏi phỏng vấn xin việc thường gặp nhất cho các vị trí Java và sử dụng các nền tảng chuẩn bị phỏng vấn nhà phát triển trực tuyến sẽ hữu ích để xây dựng sự tự tin của bạn trước cuộc phỏng vấn kỹ thuật.Nhưng điều đó liệu có đủ? Để trả lời câu hỏi đó, chúng tôi quyết định nghiên cứu các cơ hội việc làm Lập trình viên Java Sơ cấp hiện đang mở tại Hoa Kỳ, xem xét các yêu cầu phổ biến nhất đối với các vị trí ở cấp độ này. Vì vậy, hãy xem.

1. Giáo dục.

Yêu cầu mô tả công việc phổ biến nhất:

• Bằng Cử nhân Khoa học Máy tính hoặc tương đương, hoặc một hoặc nhiều năm kinh nghiệm làm việc.

Tần suất tham khảo: trên 70% bản mô tả công việc . Rõ ràng là bằng khoa học máy tính vẫn được đa số tuyệt đối các nhà tuyển dụng ở Hoa Kỳ coi là yêu cầu cơ bản đối với vị trí Nhà phát triển Java sơ cấp. Nhưng mặc dù bằng Cử nhân Khoa học Máy tính được đề cập khá thường xuyên trong các mô tả công việc, nhưng trong hầu hết các trường hợp, nó chỉ được coi là yêu cầu cần thiết nếu bạn chưa có bất kỳ kinh nghiệm làm việc nào trước đây trong lĩnh vực này. Dựa trên nghiên cứu của chúng tôi, ít nhất một năm, tốt hơn là hai năm, kinh nghiệm chuyên môn dường như là một sự thay thế thích hợp cho bằng CS trong mắt hầu hết các nhà tuyển dụng.

2. Kinh nghiệm làm việc.

Các yêu cầu mô tả công việc phổ biến nhất:

• Hơn 2 năm kinh nghiệm làm việc phát triển phần mềm.
• Kinh nghiệm Phát triển phần mềm thực tế đã được chứng minh.
• Kinh nghiệm làm việc đã được chứng minh trong phát triển Java.

Tần suất tham khảo: trên 90% bản mô tả công việc . Mặc dù nhiều nhà tuyển dụng có xu hướng chỉ định “hai năm kinh nghiệm chuyên môn trở lên” là yêu cầu tiêu chuẩn, nhưng nhiều người chỉ yêu cầu “kinh nghiệm làm việc đã được chứng minh” trong lĩnh vực này, điều này cho phép chúng tôi kết luận rằng có bằng chứng về khả năng của bạn với tư cách là nhà phát triển Java ở dạng dự án phụ hoặc công việc tự do là đủ. Với điều kiện bạn có đủ điều đó để chứng tỏ nó tương đương với 1-2 năm làm việc trong lĩnh vực này.

3. Các công nghệ Java.

Các yêu cầu mô tả công việc phổ biến nhất:

• Có kinh nghiệm về các tính năng của Java 8 như biểu thức Lambda, Luồng và CompletableFuture.
• Kiến thức tốt về môi trường Java và J2EE (bắt buộc đối với nhà phát triển Doanh nghiệp).
• Hiểu biết vững chắc về các nguyên tắc và mẫu thiết kế OOD.
• Hiểu rõ về kiến ​​trúc doanh nghiệp ứng dụng và luồng dữ liệu.

Tần suất tham khảo: trên 95% bản mô tả công việc . Tất nhiên, hầu hết tất cả các mô tả công việc của Junior Java Developer đều bao gồm kiến ​​thức về Java Core. Các tính năng của Java 8, môi trường J2EE và thiết kế hướng đối tượng sẽ là một trong những tính năng được đề cập nhiều nhất.

4. Khung.

Các khung được đề cập phổ biến nhất trong các yêu cầu mô tả công việc:

• Mùa xuân (70% mô tả công việc)
• Ngủ đông (20-30% mô tả công việc)
• Góc cạnh (25-30% mô tả công việc)
• Bootstrap (20-25% mô tả công việc)

Khung công tác Spring được đề cập nhiều nhất trong các yêu cầu dành cho Nhà phát triển Java cấp dưới, điều này không có gì ngạc nhiên vì đây là khung công tác Java phổ biến nhất cho đến nay. Các khung khác, kiến ​​thức về chúng thường được chỉ định là mong muốn, là Hibernate, Angular và Bootstrap.

5. IDE.

Các IDE được đề cập thường xuyên nhất:

• Nhật thực (60% mô tả công việc)
• IntelliJ IDEA (40% mô tả công việc)

Eclipse và IntelliJ IDEA chiếm ưu thế trong các mô tả công việc Java Junior ở Hoa Kỳ, mặc dù công bằng mà nói, hầu hết các công ty có xu hướng trình bày rõ yêu cầu này mà không có quá nhiều chi tiết cụ thể, vì cần phải có kinh nghiệm sử dụng Eclipse, IntelliJ IDEA hoặc một trong các IDE thay thế .

6. Các công cụ, công nghệ và phương pháp phát triển phần mềm khác.

Được đề cập nhiều nhất:

• Adobe Experience manager (AEM) (20% mô tả công việc).
• Bamboo, Jira, SonarQube, Crucible, Subversion, GIT và các công cụ tạo phiên bản mã khác (35% mô tả công việc).
• Các tiện ích xây dựng và thử nghiệm tự động như Jenkins, Junit, Maven, Robot Framework (15% mô tả công việc).
• Phát triển SCRUM linh hoạt (hơn 70% mô tả công việc).

Khi nói đến các công cụ và công nghệ phát triển phần mềm khác, công cụ được nhắc đến nhiều nhất sẽ là các công cụ tạo phiên bản mã, các giải pháp quản lý nội dung như trình quản lý Adobe Experience và các công nghệ kiểm tra phần mềm tự động. Trong lĩnh vực phương pháp phát triển phần mềm, Agile SCRUM là phương pháp chiếm ưu thế nhất cho đến nay.

CodeGym sẽ giúp bạn đáp ứng những yêu cầu này và nhận được công việc như thế nào

Bạn cảm thấy hơi choáng ngợp với tất cả những điều mà dường như bạn cần biết để đạt được vị trí Nhà phát triển Java Sơ cấp? Nó sẽ khá dễ hiểu nếu bạn đang có. Tin vui là, học trên CodeGym có thể và sẽ cung cấp cho bạn hầu hết kiến ​​thức và kinh nghiệm cần thiết. Bạn sẽ nắm vững tất cả các công nghệ Java Core thiết yếu khi tham gia khóa học CG và sẽ bắt đầu làm quen với công cụ và công nghệ mà Nhà phát triển Java Junior thường được yêu cầu biết ngay sau khi khóa học bắt đầu. Học viên của chúng tôi bắt đầu thực hiện các nhiệm vụ mã hóa thực sự từ Cấp độ 3 và sẽ sớm bắt đầu phát triển các dự án nhỏ (tự mình viết một phần mềm hoàn chỉnh) và trò chơi, thực hiện tất cả mã hóa trong plugin IntelliJ Idea của CodeGym, vì vậy bạn sẽ rất thoải mái khi sử dụng IntelliJ Idea, đó là IDE phổ biến nhất trong số các nhà phát triển Java ngày nay. Mặc dù các dự án nhỏ được thiết kế để trang bị cho bạn tất cả các kỹ năng cần thiết để tiến xa hơn và bắt đầu thực hiện các dự án thú vị để có được 1-2 năm kinh nghiệm thực tế và cảm thấy tự tin khi phỏng vấn xin việc. Bạn đã có kinh nghiệm ứng tuyển cho các vị trí Nhà phát triển Java cơ sở chưa? Chia sẻ nó với chúng tôi trong phần bình luận bên dưới!