ระดับ 3
บทเรียนชีวิต
ความดีเป็นศัตรูของสิ่งที่ดีที่สุด
ในขณะที่ฝึกเพื่อนใหม่ให้เป็นโปรแกรมเมอร์ ฉันสังเกตเห็นบางอย่างที่น่าสนใจ คนที่มีงานทำแล้วเป็นนักศึกษาที่กระตือรือร้น ยิ่งพวกเขาทำงานนอกสายงานไอทีมานานเท่าไหร่ พวกเขาก็ยิ่งขยันมากขึ้นเท่านั้น อย่างไรก็ตามผู้ที่ยังเป็นนักเรียนบางครั้งก็หักมุมอย่างโจ๋งครึ่ม
หลังจากพูดคุยกับทั้งสองกลุ่ม ฉันรู้ว่านักเรียนคนสุดท้ายทุกคนเชื่อว่าเมื่อพวกเขาเรียนจบพวกเขาจะได้งานทำทันทีอย่างน่าอัศจรรย์
ตอนนี้สำหรับใครก็ตามที่ยังคงสวมแว่นตาสีกุหลาบ นี่คือวิธีการทำงานของโลกแห่งความจริง
ทุกคนมีความต้องการ ความต้องการด้านครอบครัว เพื่อน บ้าน งาน งานอดิเรก ฯลฯ
แต่ฉันอยากจะพูดถึงหนึ่งในความต้องการที่สำคัญและมีความเกี่ยวข้องมากที่สุด นั่นคือความปรารถนาที่จะมีชีวิตที่ดีและทำเงินได้ดี
คนส่วนใหญ่มีความต้องการนี้ เกือบทุกคนพยายามสร้างความพึงพอใจผ่านการทำงาน กิจกรรมทางวิชาชีพ และอาชีพ ดูเหมือนว่ามีเหตุผลโดยสิ้นเชิงที่จะบรรลุเป้าหมายนี้ผ่านการพัฒนาวิชาชีพและการเติมเต็มตนเอง ใครบ้างไม่อยากเป็นผู้เชี่ยวชาญระดับแนวหน้าหรือมือโปรระดับโลก? การได้รับการยอมรับ ความเคารพ รายได้สูง โอกาสที่ยิ่งใหญ่ ฟังดูดีมากใช่ไหม
ดังนั้นผู้เชี่ยวชาญระดับแนวหน้าหลายล้านหรือพันล้านคนเหล่านี้มีแผนอย่างไร บ่อยกว่านั้น นี่คือแผน: จบการศึกษาจากโรงเรียนมัธยม เข้าเรียนในวิทยาลัย จบการศึกษาจากวิทยาลัย ทำงาน สร้างอาชีพที่ยอดเยี่ยม แล้วเกษียณ
แผนนี้ดูดี แต่ก็ไม่
ความแตกต่างระหว่างแผนที่ดีและแผนที่ไม่ดีคือ แผนที่ดีนำไปสู่ความสำเร็จ และแผนที่ไม่ดีไม่เป็นเช่นนั้น
แผนการที่อธิบายไว้ข้างต้นทำให้องค์ประกอบหลายอย่างในชีวิตจริงขาดหายไป จนฉันไม่รู้ด้วยซ้ำว่าจะเรียกมันว่าดั้งเดิม ล้าสมัย หรือแค่ผิดธรรมดา
แผนสู่ความสำเร็จที่เป็นที่นิยมนี้ไม่เคยคำนึงถึงปัจจัยอะไรบ้าง
การแข่งขัน
1. ผู้ชนะรับไปทั้งหมด
5% ของผู้เชี่ยวชาญชั้นนำได้รับ 50% ของเงินเดือนทั้งหมด 20% ของผู้เชี่ยวชาญชั้นนำได้รับ 80% ของเงินเดือนทั้งหมด
บางบริษัทมองหาพนักงานที่ดีที่สุด บางบริษัทกำลังมองหาพนักงานที่ถูกที่สุด อดีตไม่รังเกียจที่จะจ่ายเพิ่ม แต่พวกเขาต้องการได้รับสิ่งที่ดีที่สุดที่เงินสามารถซื้อได้ หลังต้องการจ่ายขั้นต่ำเปล่าสำหรับคุณภาพต่ำสุดที่พวกเขาสามารถรับได้
คุณจะเริ่มต้นอาชีพของคุณจากจุดต่ำสุดทางด้านซ้ายของเส้นโค้ง แน่นอนว่าควรไปทางขวาดีที่สุด คุณมีถนนยาวข้างหน้าคุณ คุณต้องไปทางขวาให้เร็วที่สุด ความแตกต่างระหว่างมืออาชีพทางขวาและทางซ้ายคือประสบการณ์ (เช่น ประสบการณ์คุณภาพสูง)
ตราบใดที่คุณอยู่ทางซ้าย จำนวนพนักงานที่มีศักยภาพในระดับของคุณจะมากกว่าความต้องการสำหรับพวกเขามาก ซึ่งหมายความว่าเป็นตลาดของผู้ซื้อ (ของนายจ้าง) คุณต้องแข่งขันกับคนอย่างคุณเพื่อให้ได้ตำแหน่งใด ๆ ไม่ว่าจะเจียมเนื้อเจียมตัวแค่ไหนก็ตาม
แต่ทันทีที่คุณสะสมประสบการณ์มากพอที่จะย้ายไปทางซีกขวา กฎของเกมจะเริ่มเปลี่ยนไป ความต้องการเริ่มแซงหน้าอุปทาน และเงินเดือนก็เริ่มมากขึ้น ประสบการณ์การทำงานที่ดีห้าปีสามารถเพิ่มเงินเดือนให้คุณได้เป็นสิบเท่า ดังนั้น คิด มองทั้งสองด้าน และเรียนรู้
การเข้าร่วมอันดับสูงสุด 5% นั้นดียิ่งขึ้น รายได้ของคุณจะถูกจำกัดโดยงบประมาณของลูกค้าหรือนายจ้างเท่านั้น หากต้องการได้ผู้เชี่ยวชาญที่ดีที่สุด พวกเขาก็ต้องจ่ายมากขึ้น เช่นเดียวกับในการประมูล
คนที่ฉลาดและทำงานหนักสามารถเข้าร่วม 20% แรกใน 5 ปีและจบการศึกษาเป็น 5% แรกในอีก 5 ปีข้างหน้า แน่นอน คุณจะต้องศึกษาด้วยตนเองให้มาก เปลี่ยนงานบ่อยๆ และบางครั้งก็ทำงานหนักเกินไป
แต่คุณไม่จำเป็นต้องทำงานเป็นเวลานาน (นาน) ผู้เชี่ยวชาญที่ดีที่สุดไม่ทำงานมากกว่านี้ พวกเขาทำงานได้ดีขึ้น ดีกว่าใคร นั่นเป็นเหตุผลที่มืออาชีพชั้นนำไม่สามารถถูกแทนที่ด้วยค่าเฉลี่ยสิบคน
สมมติว่าคุณมีคะแนนเสียง 48% ในการเลือกตั้งประธานาธิบดี และรองชนะเลิศได้ 47% ไม่ได้หมายความว่าคุณได้รับเสียงข้างมากหรือสนับสนุนมากกว่าคู่แข่งสองเท่า คุณชนะเพียง 1%! แต่คุณเป็นประธานาธิบดีคนใหม่ คุณได้ทุกอย่าง ส่วนรองชนะเลิศไม่ได้อะไรเลย
2. ผู้แพ้ไม่ได้อะไรเลย
หากคุณเคยสมัครเข้ามหาวิทยาลัย คุณจะรู้ว่าบางครั้งมีผู้สมัคร 2,000 คนสำหรับ 200 ที่ หากมีผู้สมัคร 10 คนต่อการเปิด 100 คนจากทุกๆ 1,000 คน จะรับเพียง 100 คน ในขณะที่อีก 900 คนจะไม่เหลืออะไรเลย
คุณคิดว่าจะเกิดอะไรขึ้นเมื่อคุณเรียนจบและเริ่มหางาน? การแข่งขันจะเพิ่มขึ้นอย่างทวีคูณ
สมมติว่าคุณกำลังจะจบการศึกษาจากโรงเรียนกฎหมายในกรุงเบอร์ลินในฤดูร้อนนี้ สมมติว่ามีโรงเรียนกฎหมาย 10 แห่งในเบอร์ลิน ส่งนักกฎหมาย 1,000 คนออกไปทั่วโลกทุกปี มีตำแหน่งงานว่างสองตำแหน่งที่มีเงินเดือนต่อปี 80,000 ยูโร 8 ตำแหน่งที่ 40,000 ยูโร และ 30 ตำแหน่งในสถาบันของรัฐบาลที่ 20,000 ยูโร
คนเกียจคร้าน #1:เรามีทนายความ 1,000 คนสมัครเพียง 40 ตำแหน่ง ดังนั้นมีผู้สำเร็จการศึกษาเพียง 40 คนจาก 1,000 คนเท่านั้นที่จะได้งานที่พวกเขากำลังศึกษาอยู่ ส่วนที่เหลือซึ่งเสียเวลาหลายปีเพื่อรับปริญญาจะต้องทำงานเป็นผู้จัดการฝ่ายขาย ฯลฯ
คนเกียจคร้าน #2:สมมติว่าคุณเป็นหนึ่งในผู้สำเร็จการศึกษา 40 อันดับแรก โอกาสในการหางานของคุณคืออะไร? น้อยกว่า 100% มาก เพราะมีหลายอย่าง เช่น สายสัมพันธ์ในครอบครัว ครอบครัวทนายความ เป็นต้น ตำแหน่งงานส่วนใหญ่ทั้ง 40 ตำแหน่งนี้จะเป็นของลูกๆ หลานๆ หรือหลานๆ ของผู้บริหารบริษัท
คนเกียจคร้าน # 3:สมมติว่าคุณเป็นนักเรียนอันดับต้น ๆ ของปี คุณไม่มีประสบการณ์ในการทำงาน คุณจะแข่งขันกับผู้ที่มีประสบการณ์การทำงานจริงมาแล้ว 3-5 ปีภายใต้เข็มขัดของพวกเขา พวกเขามีประสบการณ์ ชื่อเสียง และสายสัมพันธ์ ดังนั้น คุณอาจจะต้องเริ่มที่ด้านล่างสุดของบันได
คนเกียจคร้าน #4:คุณจะต้องทำงานหาถั่วลิสงในช่วงสามปีแรกหรือมากกว่านั้น เก็บเกี่ยวประสบการณ์และสอนทักษะที่จำเป็นให้กับตัวเอง เพียงเท่านี้คุณก็จะสามารถแข่งขันหางานดีๆ ที่มีศักยภาพ นำประสบการณ์อันมีค่าและเงินเดือนสูงๆ คุณควรเริ่มกระบวนการนี้ตั้งแต่ตอนเรียนมหาวิทยาลัย แต่ถ้าคุณจบจากมหาวิทยาลัยทั่วไป คุณจะต้องทำเองทั้งหมด
3. คุณไม่มีอะไรเลย
สิ่งที่คุณมีคือประกาศนียบัตร ในกรณีส่วนใหญ่ ผู้ว่าจ้างเชื่อว่ามันไม่คุ้มค่ากับการพิมพ์บนกระดาษ โดยปกติแล้ว นายจ้างจะทราบดีถึงคุณค่าที่แท้จริงของปริญญาของคุณและรู้ว่ามันมีประโยชน์ในระดับจุลภาคอย่างไรเมื่อเปรียบเทียบกับประสบการณ์การทำงาน
คุณเป็นบัณฑิตวิทยาลัย? ไม่ใช่ใครที่ไหน คนมีปริญญามีเยอะแยะ ปริญญาไม่ได้การันตีอะไร เหมือนใบรับรองว่าไม่โง่ วิทยาลัยไม่ได้ให้ทักษะขั้นสูงแก่คุณ โดยปกติแล้ว หนึ่งปีในการทำงานจะทำให้คุณมีความรู้มากพอๆ กับทั้งสี่ปีในวิทยาลัย เป็นเช่นนั้นไม่ว่าคุณจะชอบหรือไม่ก็ตาม
GO TO FULL VERSION