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인생의 교훈

선은 최선의 적이다

친구들이 프로그래머가 되도록 재교육하는 동안 흥미로운 사실을 발견했습니다. 이미 취업한 사람들은 열성적인 학생입니다. IT 분야 밖에서 일한 시간이 길수록 부지런합니다. 그러나 아직 학생인 사람들은 때때로 노골적으로 모퉁이를 깎는다.

두 그룹과 이야기를 나눈 후, 나는 모든 마지막 학생이 일단 졸업하면 마술처럼 그리고 즉시 일자리를 찾을 것이라고 믿었다는 것을 깨달았습니다.

자, 아직 장밋빛 안경을 쓰고 계신 분들을 위해 실제 세계가 작동하는 방식은 다음과 같습니다.

누구나 필요가 있습니다. 가족, 친구, 집, 직업, 취미 등의 필요

하지만 저는 가장 중요하고 항상 관련된 필요 중 하나인 잘 살고 좋은 돈을 벌고자 하는 욕구 에 대해 이야기하고 싶습니다 .

대부분의 사람들은 이러한 필요를 가지고 있습니다. 거의 모든 사람들이 일, 직업 활동, 경력을 통해 그것을 만족시키려고 노력합니다. 전문성 개발과 자기 실현을 통해 이 목표를 달성하는 것은 전적으로 논리적으로 보입니다. 최고의 전문가나 세계적인 프로가 되고 싶지 않은 사람이 어디 있겠습니까? 인정, 존경, 높은 소득, 큰 기회 – 환상적으로 들리지 않습니까?

그렇다면 이 수백만 또는 수십억의 잠재적인 최고 수준의 프로들은 어떤 계획을 가지고 있을까요? 대부분의 경우 계획은 다음과 같습니다. 고등학교를 졸업하고, 대학에 입학하고, 대학을 졸업하고, 일하고, 훌륭한 경력을 쌓은 다음 은퇴합니다.

이 계획은 좋아 보이지만 그렇지 않습니다.

좋은 계획과 나쁜 계획의 차이점은 좋은 계획은 성공으로 이어지고 나쁜 계획은 그렇지 않다는 것입니다.

위에서 설명한 계획은 실생활의 많은 요소를 생략하여 원시적이거나 구식이거나 완전히 잘못된 것인지조차 모르겠습니다.

성공을 위한 이 인기 있는 계획은 어떤 요소를 고려하지 않았습니까?

경쟁

1. 승자가 모든 것을 가져간다

최고 전문가의 5%가 전체 급여의 50%를 받습니다. 최고 전문가의 20%가 전체 급여의 80%를 받습니다.

일부 회사는 최고의 직원을 찾고 있고 다른 회사는 가장 저렴한 직원을 찾고 있습니다. 전자는 더 지불하는 것을 꺼리지 않지만, 돈으로 살 수 있는 최고의 것을 얻고 싶어합니다. 후자는 그들이 받아들일 수 있는 가장 낮은 품질에 대해 최소한의 비용을 지불하기를 원합니다.

곡선의 왼쪽 부분에서 가장 낮은 지점에서 경력을 시작합니다. 물론 오른쪽으로 가는 것이 가장 좋습니다. 당신 앞에는 긴 길이 있습니다. 가능한 한 빨리 오른쪽 절반에 도달해야 합니다. 오른쪽에 있는 전문가와 왼쪽에 있는 전문가의 차이는 그들의 경험(즉, 고품질 경험)입니다.

당신이 왼쪽에 있는 한, 당신 수준에 있는 잠재적인 직원의 수는 그들에 대한 수요보다 훨씬 더 많습니다. 이것은 구매자(고용주) 시장이라는 것을 의미합니다. 아무리 보잘 것 없는 지위라도 자기 같은 사람과 경쟁해야 합니다.

그러나 오른쪽 절반으로 이동하기에 충분한 경험을 축적하자마자 게임의 규칙이 바뀌기 시작합니다. 수요가 공급을 초과하기 시작하고 급여가 커지기 시작합니다. 5년간의 좋은 직장 경험은 연봉을 10배로 올려줄 수 있습니다. 따라서 생각하고, 두 가지 방법을 모두 살펴보고, 배우십시오.

상위 5%의 대열에 합류하면 더욱 좋습니다. 귀하의 수입은 고객 또는 고용주의 예산에 의해서만 제한됩니다. 최고의 전문가를 얻으려면 더 많은 비용을 지불해야 합니다. 경매에서처럼.

똑똑하고 열심히 일하는 사람은 5년 안에 상위 20%에 들어갈 수 있고 다음 5년 안에 상위 5%로 졸업할 수 있습니다. 물론 독학도 많이 하고, 직업도 자주 바꾸고, 가끔은 과로를 해야 합니다.

하지만 정말 오랜 시간 일할 필요는 없습니다. 최고의 전문가는 더 이상 일하지 않습니다. 그들은 더 잘 작동합니다. 누구보다 낫습니다. 그렇기 때문에 최고의 전문가는 열 명의 평균 전문가로 대체될 수 없습니다.

당신이 대통령 선거에서 48%의 득표율을 얻었고 준우승자가 47%를 얻었다고 가정해 봅시다. 그렇다고 절대 다수 또는 경쟁자보다 두 배나 많은 지지를 얻었다는 의미는 아닙니다. 단 1% 차이로 이겼습니다! 하지만 당신은 새로운 대통령입니다. 당신은 모든 것을 얻고 준우승자는 아무것도 얻지 못합니다.

2. 패자는 아무것도 얻지 못한다

대학에 지원한 적이 있다면 때때로 200개의 자리에 2,000명의 지원자가 있다는 것을 알고 있을 것입니다. 공채당 지원자가 10명일 경우 1,000명 중 100명만 합격하고 나머지 900명은 공석으로 남게 됩니다.

졸업하고 일자리를 찾기 시작하면 어떻게 될 것이라고 생각합니까? 경쟁은 기하급수적으로 증가할 것입니다.

당신이 이번 여름에 베를린에 있는 법대를 졸업한다고 가정해 봅시다. 베를린에 10개의 로스쿨이 있고 매년 1,000명의 변호사를 세계로 내보내고 있다고 가정해 봅시다. 연봉이 80,000유로인 공석이 2개, 40,000유로가 8개, 20,000유로인 정부 기관에 30개가 있습니다.

안타까운 점 #1: 1000명의 변호사가 40개의 자리에만 지원하고 있습니다. 따라서 졸업생 1,000명 중 40명만이 공부해 온 직업을 얻게 됩니다. 학위를 받기 위해 몇 년을 허비한 나머지는 영업 관리자 등으로 일해야 합니다.

불만 #2: 당신이 상위 40명의 졸업생 중 한 명이라고 가정해 봅시다. 구직 기회는 무엇입니까? 가족 관계, 변호사 가족 등이 있기 때문에 100%보다 훨씬 적습니다. 이 40개의 일자리 중 대부분은 회사 임원의 자녀, 조카 또는 손자녀가 채울 것입니다.

불만 #3: 당신이 올해 최고의 학생이라고 가정해 봅시다. 현장 경험이 없으십니다. 당신은 이미 3-5년의 실무 경험을 가진 사람들과 경쟁하게 될 것입니다. 그들은 경험, 평판 및 인맥이 있습니다. 따라서 사다리의 맨 아래에서 시작해야 할 것입니다.

실망 #4: 처음 3년 정도는 땅콩을 위해 일해야 하며 경험을 쌓고 필요한 기술을 스스로 배워야 합니다. 그래야만 잠재력이 있고 가치 있는 경험을 제공하며 높은 급여를 제공하는 좋은 일자리를 얻기 위해 경쟁할 수 있습니다. 대학에서 이 과정을 다시 시작했어야 합니다. 하지만 일반 대학을 졸업했다면 모든 것을 스스로 해야 할 것입니다.

3. 넌 아무것도 없어

당신이 가진 것은 졸업장뿐입니다. 대부분의 경우 잠재적인 고용주는 그것이 인쇄된 종이의 가치가 없다고 생각합니다. 일반적으로 고용주는 학위의 진정한 가치를 잘 알고 있으며 업무 경험과 비교할 때 미시적으로 얼마나 유용한지 알고 있습니다.

당신은 대학 졸업생입니까? 글쎄, 누가 아니야? 학위를 가진 사람들이 엄청나게 많습니다. 학위가 있다고 해서 아무 것도 보장되지 않습니다. 당신이 바보가 아니라는 인증서 같은 것입니다. 대학은 초첨단 기술을 제공하지 않습니다. 일반적으로 직장에서 1년을 근무하면 대학 4년 전체와 동일한 지식을 얻을 수 있습니다. 당신이 좋든 싫든 그것이 바로 그 방법입니다.